jednostki budżetowe, gminy, zamówienia publiczne : ODDK Wydawnictwo dla Biznesu
wydawnictwo: Wydawnictwo ODDK
autor: Renata Majewska
ISBN: 83-74266-04-8
wydanie: 2009
format: A5, str. 88, oprawa miękka klejona
Gotowy wzór regulaminu wynagradzania pracowników samorządowych wraz z niezbędną dokumentacją wraz z dołączonym suplementem elektronicznym (dokumentacja w formie MS Word), dającym możliwość bezpośredniej pracy na plikach, uzupełnienia o dane, zapis, wydruk itp.
Uwaga! Wzór nie ogranicza się tylko do obowiązkowych składników regulaminu, jakie narzuca ustawa, ale określa kompleksowo i praktycznie system płac w jednostce i obieg związanych z nim dokumentów.
Autorka – znana publicystka i autorka wielu cenionych publikacji z tej
tematyki – opracowała także praktyczne komentarze, które w formie
przypisów wyjaśniają wiele wątpliwości.
UWAGA!
Zgodnie ze Stanowiskiem Departamentu Prawnego Kancelarii Prezesa Rady
Ministrów dotyczącym regulaminów wynagradzania pracowników samorządowych
pracodawcy samorządowi, którzy stosują wynagrodzenia
uregulowane w układach zbiorowych pracy, mają obowiązek wypowiedzenia
takich warunków wynagradzania i stworzenia w ich miejsce (uchwalenia)
regulaminów wynagradzania!
Wykaz skrótów
Wstęp
Siatka płac bardziej elastyczna
Wynagrodzenie zasadnicze
Dodatek za wieloletnią pracę i nagroda jubileuszowa
Odprawa emerytalna lub rentowa
Świadczenia dobrowolne
Terminy gonią
Regulamin wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w
urzędzie gminy BYTOMICE uchwalony 4.05.2009 r., obowiązujący od
20.05.2009 r
Postanowienia ogólne
Dział pierwszy – Ogólne zasady wynagradzania
Dział drugi – Wynagrodzenie zasadnicze
Dział trzeci – Dodatek za wieloletnią pracę
Dział czwarty – Nagroda jubileuszowa
Dział piąty – Odprawy emerytalna i rentowa
Dział szósty – Dodatkowe wynagrodzenie roczne
Dział siódmy – Wynagrodzenie i dodatki za godziny nadliczbowe
Dział ósmy – Praca w porze nocnej
Dział dziewiąty – Praca w niedziele i święta
Dział dziesiąty – Urlop wypoczynkowy i zwolnienia od pracy
Dział jedenasty – Zwrot kosztów podróży służbowych
Dział dwunasty – Zwrot kosztów używania przez pracownika prywatnego auta do celów służbowych
Dział trzynasty – Świadczenia za czas choroby
Dział czternasty – Dobrowolne składniki wynagrodzenia
Dział piętnasty – Dofinansowanie kosztów nauki pracownika
Dział szesnasty – Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
Dział siedemnasty – Wejście regulaminu w życie
Dział osiemnasty – Postanowienia końcowe
Załączniki do Regulaminu wynagradzania Urzędu Gminy Bytomice
Załącznik nr 1
Załącznik nr 2
Załącznik nr 3
Załącznik nr 4
Załącznik nr 5
Załącznik nr 6
Załącznik nr 7
Załącznik nr 8